• 1有(yǒu )哪(nǎ )些日剧让(ràng )你眼前(qián )一亮(🚣)
• 2小米10涨价后(🛤)销量却很好是因为以(😃)前太便
• 3十年前有人(rén )说(shuō )腾讯和阿里(lǐ )抵不上一个百度(🐮)
• 4如何评价海王

1有哪些(xiē )日剧让你眼前一亮

1海(🌽)王

导演胜者即是正义金子文纪土(tǔ(😑) )井裕泰(tài )石井(❗)康晴(🤐)

演的暗金(jīn )丑(🎰)(chǒu )岛君新垣结衣星(😛)(xīng )野(🔱)源大谷亮平

看点食草工科男(🥨)呆萌美少女实验的方(fāng )法契(💖)约婚姻(yīn )的也(🅾)非常有(yǒu )趣(🍰)单身狗被散了(le )很多(👝)狗粮新垣结衣根本就是太萌(🌕)片尾舞蹈太逗了

2海王

导演海王福泽克雄棚泽孝义田(🌒)中健(😡)太

古(gǔ )装电影(yǐng )堺雅人上户彩香川照(zhào )之

看(😴)点跟啪啪啪一样霓虹人比(📝)较喜欢前戏十足然(rán )后在一瞬间再次爆发每集前(⛑)30分钟(🔎)(zhō(🍰)ng )都(📚)无比(🎈)压抑剧情一环扣一环(huán )紧(🐓)张到不行(háng )到结果十几分钟热(🌱)血(xuè )励志形状怪(📘)(guà(👓)i )异打着鸡(🤥)血堺雅人香川照之(zhī(📞) )等许多(📣)优质(🎺)叔出演电影的银行家们气质(🍨)不凡最后大结局反正挺(tǐng )要什么不是现实的(🔑)BOSS们相互妥协炮灰的仅(🙏)有(😸)少年(⤴)热血小喽啰

3逃避虽(suī )可(kě )耻但有(➰)用(yòng )

导演松(😽)冈锭司山下敦弘及川(🎚)(chuān )拓郎

主演小林薰(xū(🦄)n )须藤理彩(cǎi )田(🛬)(tiá(💤)n )畑智子

看(🏥)点在每个深(🚆)夜边(biān )缘(📚)人被美食彻底治愈即(jí )便(biàn )是普通人获得依旧(📥)有故事台词(cí )如散文版(bǎn )优(🏥)(yōu )美动人小林(🏑)薰大叔气质浓烈

4半泽(zé )直树

导演石(🔉)(shí )川淳一城宝秀则西(🚶)坂(🏜)(bǎn )瑞(ruì )城编剧古泽良太(📙)

演的(de )堺雅人新(🔻)垣结衣冈田将生

看点毒舌大叔和呆萌少女组合最好搭配还挺好玩吉高由里子贱萌怪(guà(😊)i )新垣(🥎)结衣正义(🤼)感十足且乖(🐂)诉讼(sòng )中的(🍧)笑点很多却(què )能直接导致人陷入深思末凉子御姐范真(🏃)棒(🦑)熟透(tòu )的水(shuǐ )蜜桃

5深夜食(😖)堂

导演(yǎ(🛶)n )山口雅俊(jun4 )川村泰祐(yòu )

主(😕)演(🈯)山田孝之片濑那(🏩)奈(💡)矢部享佑

看点从(có(🐌)ng )高利贷(🚬)角度看(kàn )计划(🏣)理(🏸)财的重要性欲(yù )望(wàng )是把刀能伤人也(🚁)能(🌹)(néng )伤己连高利贷也能拍得(dé )热(rè )血街灯还真啧

2小(xiǎo )米10涨价后销量却很好是因为以(🕡)前太(👎)便

3十年前有(⬇)(yǒu )人说(🍠)(shuō )腾讯和阿(ā(🍉) )里(📺)抵不上一个百度

百度未一跃而(🐹)起陆(➿)奇已离(lí )场后进入到百度(💉)486天后工作(zuò )狂陆奇只不过(🐷)个人和家庭的原因由李彦宏(💴)在5月(👶)18日下午(wǔ )发出的(🍅)内(🐨)部(bù )邮件中下(xià )达命令从(🐗)(cóng )今(jīn )年7月起不(bú )再一职百度集团总裁兼首席运(🎿)营官

这位李彦(🌩)宏(💗)亲自(zì )来从(📷)(cóng )硅(guī )谷这边请(qǐ(🔰)ng )慰籍着百度转型厚望的明(🔛)星职业经理(🍐)(lǐ )人(rén )在(zài )百度AllinAI大战略拐(guǎi )向中(zhōng )途倒是在公(📪)司内(🚂)外也打胜了(🏕)个人(📀)口碑的时(🗄)刻突然之间(🍸)取(📏)(qǔ )走(🦖)对百度实际业务的管理权

虽说李彦宏称陆奇将(📤)再(zài )任职(zhí )集团公司的副董事(shì )长以(yǐ )这个(gè )身份一(⛑)直送回百度但很多(🚑)这更像是(shì )越描越黑

百度员工的群早就(🐉)炸开(kā(🧛)i )觉着副董事(👶)长(😐)那(nà )是个虚(xū )职先缓存一下下(🐗)一步(🔵)就走了(😈)

虚职的(🏪)分析不虚从百度新的(🤔)管理班(bān )子和(⛱)权力架构(😴)不(🌰)不自然出去陆(lù )奇(🖋)取回(huí )了全都(dōu )所有的权力

据百度内部邮(yóu )件百度主要业(yè )务部门负责(zé )人张亚勤向海(📠)龙王(🏗)海峰朱光等人将再向李彦宏做(zuò )了(🧜)汇报(bào )李彦宏在5月18日的内部(🛺)邮件中同时宣布王(🍼)海峰成功(⭕)进阶为(🤧)百度公司高级副总裁并再继续职务AI技术平台体系AIG总负(🤫)责人况且AI的两大事业群智能驾驶事(🏷)(shì )业(yè )群组IDG总经理李震宇(📈)投向张亚勤如实(🕯)汇报(bào )景鲲将(🔕)一(📠)职智能(😝)生活事业群(🏟)组SLG总经理一职未来一段时(shí )间(jiān )里直(zhí(🥎) )接向李彦宏汇报情(📗)况

到现(🌠)在为止张亚(❕)勤向海龙王海峰(♿)朱光均向(🕣)陆奇领导报告(☝)且陆奇最最(💀)(zuì )看重的两项AI业务的出口智能生(shēng )活事(shì )业群组(🕓)SLG和智能(néng )驾驶事业群组IDG均由陆奇(qí )真接亲自(zì )挂帅任总经理正因如此职业经理(🐫)(lǐ )人陆(lù )奇(qí )被如果说(🆖)是少见(🗄)的除开李彦(yàn )宏外居(😙)然(🏀)还能在(zà(🍎)i )百度总帅大权的人

此行(😡)人事变动并不代表百度的(⌚)直接掌舵权恢复又回到(dào )李彦宏手(shǒu )上后者而(💻)且在移动端时代对公司战略可以确定的游(🏁)移不定在(🐱)管(🤜)理能(né(🕔)ng )力上令一些内部员工失去了(🎧)信心

与此(🤗)(cǐ )同时陆(🏤)奇出任而(👟)成型的李(👥)彦宏陆奇马(🍛)东(📯)敏(🤟)的三角权力(🎉)结构李彦宏主抓信息流(🧙)广告业务陆奇总统领通盘业务(👀)尤其是AI李彦(🔴)宏夫人(🚕)马东敏抓投资什(🔐)么在表面(miàn )上(🌒)看来比较(🍨)稳(🚕)定地保留(⏺)了一年(👵)多然后完全(⛲)崩(bēng )坍(tān )

陆奇在百度掌权(🍣)的(👍)(de )四(🌋)(sì )百(✂)多天(tiān )里百度的(🏙)股价(jià(😝) )比起他(😟)入职时之初(chū )修(xiū )为提升了将(🛷)近60但百度与阿(🗄)里腾讯(😭)市值依(🎻)然差出一个数量级与(👆)今(jīn )日头条的竞争远未结束后随着陆奇的离去百度下重注的AllinAI战略更(📯)是(🔌)前(➿)路渺茫

1举刀(🙇)的陆奇(qí )和(👤)百度的斗争

陆奇慢慢退(🚋)出百度的(😬)消息公(gōng )元前(🍉)16世纪(jì )在(zà(🏷)i )4月底再(💍)到(📫)脉脉(🛃)曝(pù )出消息(xī(🏩) )一(🌲)(yī )团团(🌖)时陆奇(😾)(qí(🍀) )本(běn )人还在参(cān )加上海车展外表看来精神焕发甚至(zhì )于他刚刚(🖨)开放了新一期新(xīn )风会的考(kǎ(🧤)o )试(📭)报名这(zhè )是陆(lù(🥐) )奇创始的不定期检查跟百度员工继续讨论公司方(fāng )向和业务的内部会议

这些都让百(💸)度(🐰)基层员(✍)工对此(🎷)(cǐ )那(🍫)两(👼)个(😼)爆(bào )料十分不(bú )屑(xiè )甚至还怀疑是竞争对手蓄意释放出谣言在百(🦖)度能发财报前一日(rì )拉低百度(⬇)股(🔌)价

李彦宏(⛪)今天的内部信难比(🤜)登(🦒)天(tiān )一枚炸(zhà )弹(🤤)感觉公(gō(🔲)ng )司刚稍(🗨)微有点垂死(💖)还(🌖)得不(🌉)行呀一位百(🔤)度员工(gōng )对36氪说

一(🌝)位(🐣)百度内(🥌)部知情(🥨)(qíng )人士对36氪谈起过(guò )陆(😡)奇的(📹)离职与同(tóng )百度(dù )搜索系(😀)高(♑)管(guǎ(🔂)n )的政治斗(🔮)争无关上列人(🔽)士称陆奇曾对百度搜(🛎)索(suǒ(🏎) )部门(🎧)可(😼)以表示(🙋)(shì(🐭) )就(🌯)是为了百度的(⛄)名声估计(🖌)坚定的杀掉(diào )特定(🎯)(dìng )垂直行业的(de )竞价排名广告这(💛)应(🚏)该不会有(⚽)什么(me )东(dōng )西太大(dà )问题只会有收入上(🦍)的影响但陆奇的主张遇到了(👜)四位(🐰)百度高(🌠)管(🎽)(guǎn )的联(lián )合抵制终于(yú )的结果是(shì )陆奇慢慢退出(chū )百(bǎi )度的权力核心

3月份百度刚情况了(le )一次人事变动(🥂)李叫兽百度贴吧(📹)事(shì )业部总(🖕)经理胡玥(📙)百(🤑)度地图事业(🖐)部总(zǒng )经理李东(😒)旻搜(➗)索广告高级(📁)总监(🔸)鲁鹏(😂)俊内(💂)容服务平台总(zǒ(🏥)ng )经理屠静(🍒)等多(🅾)位中层员工离职

最(🌘)近(🎷)的传言是百度多(duō )年的现金流(liú )基础大搜索(👌)业务负责人(rén )向(🎈)海龙在场(chǎng )的不少百度(dù )核(😖)心(xīn )业务管(🚾)理者(zhě )毕竟并没有受重视一定要(💧)拿到(dào )资(😷)源有离职意向

重新(xīn )回顾陆奇直接(💥)进入百度之初百度还(hái )陷在200亿投(⛩)入O2O大(dà )战的泥潭转(zhuǎn )型AI战略尚就没清晰的思路股(💒)价(🦈)一(🐼)度降(🚽)至161欧(🍽)元滑下(🏍)到BAT阵营的(🎤)边缘

陆奇直接(🕘)进(🍥)入百度后正(♋)式确立的战(zhàn )略(🐶)是Allin人工智能做Feed流(liú(🚀) )的战略(📜)主航道按照手机百度重现移动搜索的(de )地位并攻占内容市场这些(🈂)看(kàn )重百度百科百度地图百度账号这类(lèi )优势业务

渐渐而去的是以医疗(💌)事业部为首的大举(jǔ )进犯被裁撤与(👑)AI核(hé(🖲) )心战略(luè )没什么关(🥙)系(🕊)的不(🍁)能贡献足够利润的(de )部门都遭遇考核和裁撤说(🅾)是这(🤟)与(yǔ(🥅) )马东(dōng )敏的思路完美契合举(🐵)刀是(✅)媒(🏭)体对(🈶)陆奇之于百度业务(🎚)的评价

今天慢慢退(tuì )出权力核心的人(🏠)成了陆(lù )奇(🅱)本人(rén )

他(📽)把别人(🙉)(rén )都斗走了然(🐌)后再自己走(🗓)了一位(wè(📀)i )逼近(🕣)(jìn )百度(dù(💥) )的人士赞叹

2陆奇(qí )和(🔤)百(🚀)度的文化(huà )

2017年1月陆奇(qí )组建百度(🗝)的第(📑)一场媒体沟通会上李彦(🕜)宏向外(wài )界(😧)详细介绍陆(🥨)奇

在百度(🙂)内部(😁)有很(hěn )多(⛔)关於陆奇的传(🛎)(chuá(🈸)n )言比如说他工作站了起(qǐ )来(lái )像台(tái )机器每隔(🎾)一天只睡(shuì )4个小时两点一(🔆)线在公司和长期性下榻的(de )酒店间穿行又(🤪)例如(🍫)他做事(shì )亲力亲为(🎍)(wé(🈲)i )相当透测哪怕(🕜)重新(xīn )啊设计了全公司的(de )周(🔷)报风格统(🌰)一好(👫)第一段写(💒)什么第二段(duàn )写什么(me )他也会解除基层员(😁)工(gōng )再(👱)(zài )邮箱他再讨(🏟)论问(wè(💫)n )题的邮(📒)(yó(🤤)u )件

这为陆奇赢(💡)得了口碑

但令陆奇在内部我得到认可的是(shì )他借(🕗)着(⛱)再造百度企(🐌)业(🌱)(yè )文(👽)化的努力特别是打破百度网页从基(⏰)层到(🦏)高层管(📏)理者交流沟通阻(🎑)塞(🥝)住的(📓)顽疾

不久(🐯)前百度内(🍊)部(bù )的(🛂)官僚(🖐)作风人事斗(dòu )争和个(🤐)别管理层的(🚦)私心一度被可以表示一家巨头企业文化(🎢)中的顽疾

不过Robin很(♓)厌恶官(guān )僚不过他又(yòu )比较(jiào )好适当放权于外边的这些人边沿的那些人又跟他也(🍚)不(bú )是一(🚚)条(😋)心也(yě )很胡弄(🔕)他(tā )即便他们很(hě(🈁)n )清楚什(shí )么是(🎅)对公司必(bì )要(yào )的但的确如此关心只在乎做的事有没往上汇报的时(🚊)候好(🌆)看点逼着基层员工挑活干

中高层管理者的这样(📭)(yàng )的(de )偏好结(🧀)果会反(fǎn )应在绩效(🌶)评定上一名内(🙌)部人士对36氪可以(🤜)表示(⛑)(shì(🚳) )症结(🍵)应(yī(💪)ng )该是只考(kǎo )虑(😫)到(dà(🛤)o )KPI实(shí )在不(🐃)行你我以为以(yǐ )百度(🆕)的(de )技术连不赚钱的垃圾(🥙)广告(gào )帖都灭不了他(🌞)们(men )都(🔢)清(🌵)楚只不过不安排好人力去(💌)整治

以内种种除了魏泽西事件(🅿)狂(kuáng )暴后百(🕥)度的措手不(bú )及让李彦宏看(kàn )起来好像像个高居高层又非常好(🐸)蒙蔽的(🐄)CEO

一种观(⏩)点是这(🏽)也(yě )和Robin个人(👘)的性格或者他是(♟)个重感情的(🕝)好人是个是个的技术(🐓)(shù )男(nán )但他根本不不算个杰出的的(de )管(guǎn )理(🈷)者特别是要羽翼(👳)未(wèi )丰百(⏺)度这艘巳经有(yǒu )5万员工的(de )大船

这那(⏯)就是陆奇初入(🍔)百度遇到的状况管理层(💎)最(💇)看重私利势(🆔)(shì )力盘根错节基层的(de )的问题和意(🈂)见反(📼)馈(🀄)不了高层(🧢)

因此陆奇开设了(🧤)新风向(🐣)沟通交流会这是(📧)一个定期跟(💥)员工交流的讨(🥙)论(🚧)会(🗄)制度每(měi )次来开一(🎼)(yī )个半(🍜)小时(🌽)陆奇会请帖一位业务线大佬亲自出(chū )面并在(🎶)百度内网和(🆎)新风会你的(de )留言区选出最受员工关注的问题(💞)在(zài )会上(shàng )直接反驳

提(🔮)问可能很刺耳(🖥)(ěr )例(🍎)如就(🔧)曾(🏕)有员(📫)工一点也不客(💫)气的问陆奇为么百(📫)(bǎi )度的产品都中规(guī )中距(🏜)(jù )江(🕝)湖之远(👟)是(🐒)对员工更加不好(🥨)算和(hé )亲身的体验(yà(🌻)n )的(de )问题做(zuò )一个(🍷)新系统(🔕)和程序维护(hù )一个旧系统这对(🎯)个(🛸)人境界突破的价值(🍦)几(jǐ )乎(🌹)不一样这倒致就没(🤥)人很(hěn )乐意程序维护(🚰)旧系统都愿意去做(🕊)新的这种问(wèn )题(🕐)怎末可以解决(jué )

有时候只不过我们(🧗)没法提(⏱)出来解决(jué(👟) )方法(⛏)但至多这些个问题让上面的(📄)大佬看到了就达到一定目(🌈)的(🤑)了一位(wèi )百度员(🔉)工其(qí )实(🏰)相对于百度历(😄)史(🐹)上的管理层陆奇表现出(㊙)来出前所未有的强烈的(😆)坦率和不回避

过(guò )去这在百度是不可想(💟)象中的(de )

这在百度内部(🔍)带(🌟)走了一种印象一名普(📂)通员工想(🌖)(xiǎng )同COO陆奇联系有(⏳)时(💋)(shí )比(bǐ(🔻) )同总监级管(⛰)理者交流更太(🛣)容易放到其余(✡)(yú )大(🏒)公司这是个奇(qí )怪的(de )现象

这让人想起了腾讯创(chuàng )始人马(✂)化腾知乎用户(😤)和菜(😪)头分(🐼)享过(🐒)一件事腾讯的产品线上有1700多个产品(😃)他参与其中的蛮数量(liàng )和他回信商(shāng )讨产(🆔)(chǎn )品(💱)问(wèn )题相当祝生活基(jī )本上(shàng )那(nà )是一(🚼)个PM和另一个PM之间(jiān )的切磋切磋如(🆘)果(guǒ(🍾) )他被(bèi )你的做法极大激(🍄)荡Pony会立刻(🎫)把(🌜)(bǎ )邮(yóu )件升级(🕳)拖(🏨)一(yī )堆VPGM从里(🚸)(lǐ(👅) )面出来带动事情行进

陆奇(qí )也会直接发基层(🙁)员(🚤)工(🎱)发邮箱他讨论(🐣)问题(tí(⚾) )的邮件趁机发觉(👭)刻(🌇)(kè )意隐藏(⤵)在百度的产(chǎ(⏭)n )品制度和运转细(🚍)节中的(🌰)(de )隐疾毕(bì(🕕) )竟害怕管理(💋)层(📗)不解(🍤)释年轻(🐳)用户(🐰)的(💽)需求(💘)他一天玩(🥫)各种(👊)(zhǒng )App匿名试用(👄)手机百(🍌)度邀请在(zài )百度内(🍛)网中先(🍏)发表见解(🎽)的员工单(🌿)聊

在最近(jìn )的一(🤔)次新风会(🥫)上陆奇期刊等级(✝)(jí )半(🔓)个公司(🏰)集团战(🛏)略(🎢)巳(sì )经都(dō(🍰)u )差不多理顺了(🎇)但要做的(📞)仍很多(duō )

3换了司机的高速(🔯)列车

过去(qù )几年搜索广告在养(yǎng )肥(✌)了百(🏦)度(🚊)的同时也(yě(🍓) )抹杀掉(🐚)了这家(🍐)百(⭕)度的敏感(🖲)度(📐)和锐(🔣)气陆奇给百度新找的(🆎)路子是像Google一样剪(🔗)切粘贴(tiē )出一(🚶)(yī )个都(dōu )属于自(🐩)己的AI时代(dài )的安(🐌)卓(zhuó )逃掉过(💵)度依赖(lài )广告的广(guǎng )告盈利模式在这套思路里(lǐ )DuerOS和(😵)Apollo是(😧)有(yǒu )用的落(👉)地之(😲)前出口(🍳)

在2018年的CES大会上陆奇半(🥚)带欣慰地(dì )称百(🛄)度AI尤(🌳)其是Apollo的发(✨)展体现了(le )中(🍆)(zhōng )国速度(♏)(dù )但接下来人们打听一下的(🎵)是高速行驶(🛢)的(⛷)到百度在突(💊)然(rán )换了司(🙅)机后会不会脱轨(🛃)

在(zài )百度(👉)(dù )历史(🔰)上产品(pǐn )或(🤒)业(🗺)(yè )务(🍏)而且负责人离职后而激(👢)起(qǐ )浪花的(de )事(🙅)(shì )时(🏌)(shí )有发(📆)生(💼)了什么

如(🕍)今指(zhǐ )挥棒又(yòu )返回到李彦(➿)宏手(🎵)中李彦宏仍旧必(💅)须(xū )平衡新(🎺)领导班子(🥑)的(de )权力包括把陆(🐢)奇开了头的(✂)变(💻)革(👆)(gé(💪) )再继(👠)续下去

参(🐄)照李(📿)彦宏(🍬)在内部邮件中(zhōng )的规划(huá )以往陆奇亲自跑(pǎo )带(dài )的两块核心的AI业务(wù )智能驾(🚛)驶(🎽)事业群(qún )组IDG总经(🍛)(jīng )理李震(🔨)宇日(🚘)后(hòu )投向(xiàng )张(zhāng )亚勤领(lǐng )导(🚹)报告景(jǐng )鲲升任智能(🌛)生(shē(✒)ng )活(🏾)事业群(✝)组SLG总经理未来(🚭)一(yī )段时间(jiān )里真接向李彦宏领导报告百(bǎi )度也许不会(👱)会出现第二个陆奇这样的角色如(✂)今要注意精(🥔)力放进百度Feed流(liú )上的李(🔐)彦宏恐怕会为(wéi )智能生活(🌩)(huó )事业群组再寻找(♓)风(💂)一位高(👐)层(céng )汇报(👳)(bà(🚭)o )者

值得注意的是上述事项(🚆)内部邮件中达到三(😱)分之(🌨)一的(🕔)篇(🌒)幅都(👄)比较复(😉)杂(😳)到王海(hǎi )峰(fēng )这次什么变化后此(🚜)前职务AI技术平台体系AIG总负(⛴)责人的(😰)王海峰(fēng )被任命(🐃)百度公(gō(🚱)ng )司高级(jí )副总裁

依据什么百度的官方信王海峰2010年(🙃)一并加(✒)入百度几乎在(☔)(zài )同一(yī )时间为(wé(📞)i )公司(sī(🏝) )创建(📉)角色了自然语言(〽)处理部互联网数据研发部推荐引擎(qíng )和个性化(💻)(huà(🕛) )选择(🚷)部多媒体(tǐ )播放部图(tú )片搜索部(bù )语(🏥)音技术部等并(bì(🏜)ng )曾(🏍)(céng )担任搜索公司副总经理(🥟)

在2017年3月吴恩达因派系(🏍)斗(dòu )争(🏳)远远离开百度后(🎚)(hòu )王海(🏂)峰刚接手了吴恩(ēn )达此前专门负责的百度研(yán )究(🔡)院下一界AIG总负责人同时境界(🧝)突破为Estaff成员(📙)而被可以(yǐ )表示百度AI派系上一波斗(dòu )争中的(🔑)赢家

一位百度内部人士对(duì )36氪(🆘)明说王海(🈁)峰你(💕)们负责(🎽)的AIG与景鲲专门负(fù )责(🧚)的DuerOS之前的关系是前者(🔃)提供底层技(💤)术后(hòu )者共同负(fù )责落地后到产(chǎn )品并可(🕷)以使用前者的数据(jù(🥈) )但两个部门在长期合作的同时也修(🍎)真者的(🔧)存(cún )在博弈AIG也在绝对机密研发自己的(🀄)硬(🌛)件机器人产品(⛵)

陆(⛺)奇离开(🚙)后AllinAI的百度依旧是是需要(yào )一位有能力(lì )禁锢几块AI业务(🚠)避免内斗(➰)不(⛱)断(👔)的(de )管(guǎ(🎏)n )理者但这个(🚎)人会不会又出现从哪里来(🈶)全是个未知数

陆奇退任百度总裁(🧣)和COO的消息(😙)公(✍)告后(🌽)百(💼)度今(🏴)晚(📪)美(🎈)股(gǔ )开盘(🔚)价格股价即暴跌约7

再(🎩)强势加盟来(🤘)一位陆奇(qí )也会被斗走(🆓)(zǒ(❌)u )一位(📆)百度员工对未来(🎖)的确(què )积极乐观(🚐)怀疑就算跑来也招(🔋)不来人

陆(🔄)奇贡献的486天(tiān )像鲶鱼一样给了百(⏳)度(🏃)新的刺激但百度看来(🍂)却没(mé(🕋)i )给这些外(wài )来的(🕵)革命(🤕)者充足的利(lì )用

4如何评(🍨)价海王(wá(⛴)ng )